Política corporativa

La filosofía de trabajo de José Luís Madeiras se aplica en buena relación con los clientes. La presente política de José Luís Madeiras fue aprobado por administración y posteriormente comunicados a todos los empleados, siendo de su conocimiento.

El José Luís Madeiras pretende ser una referencia en el sector de la transformación y el comercio de madera asumir los siguientes compromisos:

• Transparencia en las relaciones con todas las partes interesadas;
• Cumplimiento de las expectativas generadas en el cliente;
• Preocupación con la sostenibilidad del medio ambiente;
• La preocupación por el control de la madera y su origen;
• Compromiso con la protección de Madeira, su sostenibilidad y la garantía de origen;
• Disponibilidad para encontrar mejores soluciones a las necesidades específicas de cada cliente;
• Fomentar la formación interna de los valores humanos, personales y profesionales, garantizar una libre asociación entre los colaboradores.
• Demanda constante de conocimientos que quiere compartir con todos los interesados;
• Asegurar que las condiciones de trabajo no comprometen la seguridad y/o salud de los trabajadores;
• Conforme a los Convenios de la OIT sobre principios y derechos fundamentales en el Trabajo – transpuesta a la legislación nacional
• Cumplir los requisitos legales, normativos y compromiso con los requisitos y la mejora continua del Sistema de Gestión de la calidad y de la cadena de responsabilidad.